DOANH NGHIỆP Tìm Tài Năng? - NHÀ TRƯỜNG Kết Nối Tuyển Dụng? - Hotline: (84 - 28) 3515 0635 - 0974 030 635 - contact@internship.edu.vn

DHL – G500 – Management Trainee Program 1840 views

Job Overview

DHL – G500 – Management Trainee Program

Chương Trình Quản Trị Viên Tài Năng Tại DHL Supply Chain Vietnam 2021

DHL – G500 – Management Trainee Program

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG:

 Điều kiện:

– Tốt nghiệp năm 2020, 2021 và có ít hơn 01 năm làm việc chính thức. Chuyên ngành đào tạo logistics/ supply chain là điểm cộng

– Điểm tốt nghiệp 7.0/10 hoặc tương đương

– Sử dụng thành thạo các kỹ năng nghe, nói, đọc, viết và thuyết trình bằng tiếng Anh

 Địa điểm: Hồ Chí Minh

 Bộ phận tuyển dụng: Operation (Transport & Warehousing) và Commercial – Thương mại

  1. GIỚI THIỆU VỀ DHL SUPPLY CHAIN VIỆT NAM

Công ty DHL Supply Chain Việt Nam trực thuộc tập đoàn DPDHL Group có giá trị 56,6 tỉ euro và là nhà cung cấp dịch vụ logistics hàng đầu thế giới. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ supply chain xuất sắc và đem đến những giải pháp logistics tích hợp theo yêu cầu riêng của từng khách hàng trong mọi ngành nghề khác nhau: ô tô; công nghệ; hàng tiêu dùng; hóa học; năng lượng; kỹ thuật – xây dựng, khoa học đời sống; chăm sóc sức khỏe, bán lẻ…

  1. GIỚI THIỆU CHƯƠNG TRÌNH MANAGEMENT TRAINEE CỦA DHL SUPPLY CHAIN VIETNAM

G500 Management Trainee là một chương trình huấn luyện tiêu chuẩn toàn cầu của  tập đoàn DPDHL dành cho những người trẻ tài năng, có tư duy cởi mở, không ngại thử thách và tham vọng phát triển sự nghiệp trong ngành supply chain, logistics.

Thông qua 24 tháng của chương trình ,các bạn sẽ được tham gia và đảm nhận nhiều vai trò quan trọng ở nhiêu dự án khác nhau của DHL Supply Chain Vietnam. Với sự định hướng và dẫn dắt tận tâm của ban cố vấn dày dạn kinh nghiệm, các bạn sẽ nhanh chóng phát huy được tiềm năng của bản thân để biến ước mơ của mình thành hiện thực.

  1. LỘ TRÌNH PHÁT TRIỂN KHI THAM GIA MANAGEMENT TRAINEE CỦA DHL

  • Giai đoạn 1 (12 tháng đầu) : tập trung học hỏi và làm việc tại 2 phòng ban cốt lõi : Vận tải (Transportation) và Kho vận (Warehouse) trực thuộc Bộ phận Vận hành (Operation)
  • Giai đoạn 2: (12 tháng cuối) tùy thuộc vào đính hướng nghề nghiệp ban đầu của mình:
  • Bạn sẽ được phân công đảm nhận vai trò Giám sát (nhóm vận tải hoặc kho vận) nếu bạn mong muốn trở thành một nhà quản lý trong mảng Vận hành (Operation).
  • Hoặc luân chuyển đến Bộ phận Thương mại (Commercial) để trải nghiệm công việc của 2 phòng ban: Phát triển kinh doanh (Business development) và Thiết kế giải pháp logistics (Solution design) nếu bạn định hướng phát triển bản thân thành quản lý kinh doanh sau khi kết thúc chương trình.
  1. THÔNG TIN PHÒNG BAN TUYỂN DỤNG

  • Operation – Vận hành (Vận tải & Kho vận)
  • Commercial – Thương mại (Phát triển kinh doanh, Quản lý khách hàng trọng điểm & Thiết kế giải pháp logistics)
  1. QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG

  • Nhận hồ sơ từ hôm nay
  • Kiểm tra năng lực : 01/6/2021
  • Phỏng vấn với bộ phận Nhân sự: 28/6/2021
  • Thuyết trình & xử lý tình huống trước Ban giám đốc : 19/7/2021
  • Gặp gỡ Tổng Giám Đốc: 02/8/2021
  • Thông báo kết quả: 10/08/2021
  • Chính thức nhận việc: 9/2021
  1. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Cổng nhận đơn đã chính thức mở. Nộp đơn ngay các bạn nhé !

Link đăng ký: tại đây

Mọi thắc mắc, vui lòng liên hệ:

  • Ban tổ chức chương trình G500 Management Trainee
  • Email: dsc.recruitment@dhl.com
  • Điện thoại: +84(0) 83 812 4888 Ext: 505

Hãy đăng nhập (hoặc đăng ký) tài khoản để có thể ứng tuyển vào công việc này.
Thông tin CV/Resume của bạn sẽ được gởi đến Nhà tuyển dụng công việc này ngay lập tức!