Chương trình Lãnh đạo trẻ – MSB Young Leader 2015 5150 views

LÃNH ĐẠO TRẺ – CƠ HỘI KHÔNG GIỚI HẠN

• Chương trình sẽ chọn ra 30 bạn ứng viên xuất sắc thông qua truyền thông trên các phương tiện thông tin, các website tuyển dụng, chương trình tại 15 trường đại học hàng đầu khu vực Hà Nội và Hồ Chí Minh, 10 tổ chức giáo dục uy tín tại nước ngoài.
• Cơ hội thử thách và rèn luyện khả năng kinh doanh và lãnh đạo trong một trong những Ngân hàng có danh tiếng và có tốc độ tăng trưởng nhanh trên thị trường.
• Cơ hội thăng tiến nhanh nhất: đứng vào hàng ngũ quán lý cấp trung của Maritime Bank sau 24 tháng.
• Được đào tạo trong môi trường chuyên nghiệp và nhiều động lực
• Cơ hội được đào tạo và cố vấn trực tiếp bởi Quản lý Cấp cao
• Chinh phục các công việc thử thách và đầy tiềm năng trong vai trò lãnh đạo
• Chính sách đãi ngộ cạnh tranh với hệ thống đánh giá công bằng

CẤU TRÚC CHƯƠNG TRÌNH:

• Lộ trình: 2 năm quy hoạch cơ bản – 4 kỳ luân chuyển 6 tháng qua các Khối/ Đơn vị thuộc Maritime Bank
• Lộ trình: 1-2 năm đào tạo chuyên sâu – phù hợp với năng lực và nhu cầu phát triển của tổ chức. QTV xuất sắc vượt trội có thể rút ngắn thời gian quy hoạch.
• Cơ hội luân chuyển và làm việc tại các Ngân hàng Chuyên doanh, các Khối/ Phòng Ban
• Được bổ nhiệm vào các vị trí Quản lý cấp trung khi kết thúc chương trình

PHẨM CHẤT ỨNG VIÊN:

• Tố chất kinh doanh: Chúng tôi tìm kiếm những ứng viên có niềm đam mê, khả năng thúc đẩy, mở rộng và phát triển các hoạt động kinh doanh đặc biệt trong môi trường kinh tế cạnh tranh.
• Tố chất lãnh đạo:Chúng tôi mong chờ những nhân tài với khả năng lãnh đạo xuất chúng để đưa tỗ chức phát triển theo con đường nhanh nhất.
• Kỹ năng nhìn nhận và giải quyết vấn đề sắc bén: Trong một môi trường tài chính năng động và thay đổi liên tục, bạn sẽ phải đối mặt với các vấn đề khẩn cấp và phức tạp. Vì thế để thành công, bạn phải hệ thống được các vấn đề, phân tích nguyên nhân gốc rễ, xây dựng các giải pháp sáng tạo và áp dụng thực tiễn.
• Đam mê và cống hiến: Chúng tôi tìm kiếm những ứng viên thể hiện sự nhiệt tình khi giải quyết mọi vấn đề, dẫn dắt các thành viên trong nhóm để tạo ra các thành quả thực tiễn.

YÊU CẦU

• Sinh viên đang trong quá trình thực tập có kết quả TBC học tập dự kiến đạt loạt Khá/ Giỏi trở lên Hoặc sinh viên tốt nghiệp loại Khá, Giỏi các ngành Kinh tế, Ngân hàng, Tài chính, QTKD, Thương mại, Marketing, Công nghệ thông tin, Kế toán, Nhân sự và các ngành khác
• Yêu thích Kinh doanh
• Dưới 2 năm kinh nghiệm làm việc
• Có tố chất lãnh đạo với tư duy xuất sắc.
• Khả năng hoàn thành công việc dưới áp lực cao.
• Khả năng thuyết trình lôi cuốn, hấp dẫn
• Tiếng Anh giao tiếp tốt

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

• Đăng nhập hệ thống Talent Network của M-Talent tại website: http://jobs.mtalent.com.vn bằng cách click vào Nút “Join Our Talent Network”
• Tải Đơn ứng tuyển theo mẫu tại đây
• Ứng viên nên nêu rõ các kinh nghiệm, mong muốn làm các công việc kinh doanh, khả năng lãnh đạo phù hợp trong suốt quá trình học tập và làm việc. Đính kèm hồ sơ theo mẫu đã tải và điền vào hệ thống Talent Network mà bạn đã đăng nhập.
• Hồ sơ sẽ bắt đầu được nhận: 08/12/2014 đến 28/02/2015.
• Quá trình xét tuyển: 01 – 31/03/2015
• Ngày dự kiến đi làm: 01/04/2015